假期是健康......和生产力!五


“工作是健康的,什么都不做的是保持”在20世纪60年代唱亨利·萨尔瓦多然后将它完整的“光荣三十”这几十年重建后的第二次世界大战期间,哪个经济体全速运转,找工作不成问题但是今天,在出发前的这个假期里,有些歌曲根本就不一样了更好地找工作而不是指向失业那么,谁放弃许多人享受带薪休假的一小部分,因为他们担心这会损害他们的职业生涯或不是第一行开始,如果裁员计划概述了地平线他们的担心往往成立:谁从来没有听说过一个经理或对那些领导者栏杆“边到轮胎”是放弃对其余的法律或他们的合同要求的天什么相反的是神话,法国将永远在休假中,只有62%的六角员工都是“全部或几乎全部的自己的假期,”根据2015年的一项调查机构YouGov且不说当然,那些去度假,但由于缺乏经济能力而没有离开的人;这将是另一个主题大多数发达国家都有不同程度的情况因此,英国人和德国人似乎比法国人更依赖他们的假期他们分别有75%和71%可以获得他们有权获得的全部或几乎所有权利,休假27至30天(法国人25人)另一方面,只有43%的澳大利亚人会充分利用他们的假日资本,相比之下,44%的美国人没有我们的精确统计数据,
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